不期而遇 on Nostr: ...
我们在具体说说上一段什么是“你高了以后”,另外还有“你低了怎么办”的情况。从上段来说,健康的老板或者领导者是平等心,这就是我今天写的核心理念。你高了或者低了,都是不平的心态导致的,比如说你一听我说员工是自己的老板,你就不舒服,大概率你是高的那种,如果你一看员工就可怜的不得了,巴不得自己不赚钱,那你是低了,这都不健康,病因在哪里?你的意识观念有主观的能量,或者俗话来说情绪主观!负责的员工和正常的领导是一家人,不负责的不是,你仔细去想这个事是不是?
再会!
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